2ième Bachelier-Assistant(e) en psychologie option psychologie du travail et orientation professionnelle
Psychologie du travail
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Crédits ECTS | 4 |
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Volume horaire (h/an) | 60 |
Titulaire(s) | SCHAFFER, Etienne |
Unité | Obligatoire |
Période | Quad. 1 |
Code | SOC-PSYT0010/2 |
Prérequis | |
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Objectifs | Décrire et exposer les diverses approches théoriques. Comprendre et connaître les intérêts de la discipline. |
Contenus | Introduction. L'analyse de la demande. L'analyse de poste. La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences. Les entretiens de recrutements. Les tests psychotechniques. Les Tests de personnalités. Le stress professionnel. Conclusion. |
Bibliographie | NAVILLE P., Théorie de l’orientation professionnelle, éd. Gallimard, 1982. MASLACH C., Burnout in organizational settigns, Applied Social Psychology Annual, 1984. MERCK B., Gestion des compétences, la grande illusion, éd. De Boeck,2009 Méthodes et recherche en management, Comportement Organisationnel, Volume 1, Volume 2 et Volume 3, éd. De Boeck, 2009. Pierre-Éric Sutter, Comment recruter, éd. De Boeck, 2007. MEDA Dominique, Le travail: une valeur en voie de disparition, "Alto", Aubier, rééd. Champs-Flamarion, 1998. PASQUASY R., SIRON R., L’orientation professionnelle en Belgique, éd. Editest, 1989. |
Méthodes d'enseignement et d'apprentissage | Cours magistraux Exposé théorique oral, descriptions d’exemples et de cas concrets. |
Evaluation | Examens oraux |
Notes de cours | Partielles |
Langue(s) du cours | Français |
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